Crona Software blir med Crona Lön först i Sverige med att erbjuda möjligheten att skicka lönebesked direkt till den digitala brevlådan Billo. Detta ger arbetsgivare ytterligare ett modernt och säkert alternativ för distribution av lönebesked och gör samtidigt digitala lönebesked tillgängliga för fler.
Billo är en kostnadsfri och statligt godkänd digital brevlåda där privatpersoner kan ta emot digital post från både företag och myndigheter. Tjänsten erbjuder även funktioner för bland annat betalning av räkningar direkt i appen. Den som vill kan dessutom köpa till tjänsten All Post, där vanlig papperspost skannas in och levereras digitalt direkt till mobilen.
En viktig fördel är att Billo kan användas med både BankID och Freja eID. Det innebär att även personer som inte har möjlighet att använda BankID kan få tillgång till sina lönebesked digitalt. För arbetsgivare med en bred personalstyrka innebär det större flexibilitet och fler möjligheter att säkerställa att lönebeskedet når medarbetaren på ett enkelt och säkert sätt.
– Vi vill ge våra kunder friheten att välja den lösning som fungerar bäst för deras verksamhet och deras medarbetare. Att vi nu är först bland svenska lönesystem med att erbjuda lönebesked via Billo är ytterligare ett steg i den riktningen. Att Billo dessutom kan användas med Freja eID gör att vi kan bidra till att digitala lönebesked blir tillgängliga för fler, säger Lena Kragelund, produktägare för Crona Lön & HRM på Crona Software.
Lena Kragelund, produktägare för Crona Lön & HRM på Crona Software
Integritet i fokus
Ett lönebesked innehåller betydligt mer information än vilken lön som betalats ut. Där kan även finnas uppgifter om exempelvis sjukfrånvaro, föräldraledighet, ersättningar och olika typer av avdrag. Därför är hanteringen av informationen en viktig integritetsfråga.
Med Billo kan Crona skicka lönebeskedet som ett färdigt dokument i stället för att överföra innehållet som strukturerad och maskinläsbar data. Det ligger i linje med Cronas syn på dataminimering, att bara den information som behövs ska hanteras och inte på fler sätt än nödvändigt.
– Löneinformation är personlig och kan innehålla känsliga uppgifter. För oss är det viktigt att hela tiden väga ny funktionalitet mot säkerhet och personlig integritet. Här kan vi erbjuda ytterligare en modern distributionskanal utan att kompromissa med den principen, fortsätter Lena Kragelund.
Genom stödet för Billo utökar Crona alternativen för digital distribution av lönebesked. Målet är att göra lönehanteringen enklare för arbetsgivaren och samtidigt ge medarbetaren en säker och tillgänglig väg till sin löneinformation.
För mer information om Billo:
billo.life
Kontakta gärna oss på Crona så berättar vi mer om vårt lönesystem.